为引导新员工树立正确的人生观、价值观，以饱满的热情投入工作。7月24日下午，张友德董事长在公司参加新员工座谈会，并与新入职的十二名员工及两名巴基斯坦籍留学实习生亲切座谈。

      座谈会开始，张友德董事长代表公司管理层对新员工的到来表示了最诚挚的欢迎。张友德董事长表示新员工的加入为公司注入了新鲜血液，公司也将为大家展翅高飞提供广阔的天地和充分的机会演绎自己的精彩人生。

      随后，张友德董事长作出重要讲话，对新员工提出三点要求：一、新员工应主动适应企业，加速角色转换，要有理想但不能理想化，要和公司建立共同的理念和价值观，遵守公司规章制度和行为规范；二、新员工应树立忠诚意识，培养协作能力，在实践中不断学习，培养团队精神；三、新员工应争做主人翁，追求卓越，把责任、担当、奋进和奉献这四个词铭刻在个人职业生涯中。

      最后，张友德董事长询问了新员工的工作情况，认真听取了大家提出的问题和对公司发展的建议。对于两名巴基斯坦籍留学实习生，张友德董事长特别指示公司员工要尊重其宗教信仰和文化传统，为他们在工作和生活上提供便利条件。座谈会在融洽、和谐的气氛中圆满结束。

      此次座谈会的召开，拉近了公司领导与新员工之间的距离，让新员工了解公司的发展规划，为新员工的职业发展指明方向。  

    （特别说明：根据中国国际青年交流中心统一安排，两名巴基斯坦籍中国留学生分别是重庆大学环境科学与工程博士生和甘肃农业大学植物保护学博士生）